目前全國人才流動(dòng)中心為存檔人員除了提供檔案管理服務(wù)外，還提供轉(zhuǎn)正定級、檔案工資核算、工齡計(jì)算、職稱評審、調(diào)動(dòng)、出國政審、高校畢業(yè)生接收、出具各類證明、代辦社會(huì)保險(xiǎn)和退休手續(xù)等社會(huì)化的人事代理服務(wù)，另還有戶口托管、計(jì)劃生育、黨團(tuán)工作等其他相關(guān)的配套服務(wù)。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國家有關(guān)文件規(guī)定，按照“收支兩條線”模式管理經(jīng)費(fèi)，收取的人事關(guān)系及檔案保管費(fèi)全額上繳國庫，所需經(jīng)費(fèi)再由財(cái)政部根據(jù)預(yù)算核撥。財(cái)政撥付的經(jīng)費(fèi)主要用于工作人員經(jīng)費(fèi)、檔案庫房的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及維護(hù)、機(jī)構(gòu)日常運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)、檔案信息化建設(shè)等方面的開支。各地收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也在逐年降低，部分地區(qū)已實(shí)現(xiàn)檔案管理全部免費(fèi)。

　　中國人事科學(xué)研究院院長余興安表示，近年來，“檔案隨人走”的觀念逐漸淡漠，“棄檔”“死檔”“自揣檔”現(xiàn)象增多。流動(dòng)人員檔案管理服務(wù)制度亟須改革。

　　國家發(fā)改委價(jià)格司有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，最遲到，各地不得再收取檔案保管費(fèi)。人社部人力資源市場司負(fù)責(zé)人表示，正會(huì)同有關(guān)部門研究制定相關(guān)文件，旨在進(jìn)一步深化流動(dòng)人員檔案管理服務(wù)改革，完善服務(wù)功能，加大對檔案收費(fèi)的監(jiān)督檢查力度，堅(jiān)決制止亂收費(fèi)、高收費(fèi)，提供更便捷規(guī)范高效的服務(wù)。