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浙江省人力資源和社會(huì)保障廳表示,此舉旨在助推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),建立更加公平可持續(xù)的失業(yè)保險(xiǎn)制度。
浙江調(diào)降失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率的背景是,近日媒體報(bào)道中國社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率全球第一,繳費(fèi)以社會(huì)平均工資為基數(shù)連年上漲,成為企業(yè)和個(gè)人的負(fù)擔(dān)。全國人力資源和社會(huì)保障部(人社部)公開表態(tài)將適當(dāng)下調(diào)社保費(fèi)率。
根據(jù)新華社報(bào)道,今年1月份以來,天津、重慶、福建、江西等地上浮社保繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn),致用人單位及個(gè)人繳費(fèi)普遍上漲,同時(shí)也引發(fā)一定的爭議。
新華社1月7日的報(bào)道還稱,根據(jù)清華大學(xué)教授白重恩的測算,中國五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)法定繳費(fèi)之和相當(dāng)于工資水平的40%,有的地區(qū)甚至達(dá)到50%;中國的社保繳費(fèi)率在全球181個(gè)國家中排名第一,約為“金磚四國”其他三國平均水平的2倍,是北歐五國的3倍,是G7(七國集團(tuán))國家的2.8倍,是東亞鄰國的4.6倍。
隨著輿論聚焦社保繳費(fèi)情況,1月10日,人民日?qǐng)?bào)刊發(fā)文章稱,人社部在接受采訪時(shí)回應(yīng),單位企業(yè)應(yīng)繳的必須繳,不能簡單地將上漲壓力視為“負(fù)擔(dān)”,但政府的確有必要調(diào)整繳費(fèi)政策,讓企業(yè)更容易接受。
人社部有關(guān)負(fù)責(zé)人還在接受媒體采訪時(shí)表示,目前中國5項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率中,主要是養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率偏高,今后隨著社會(huì)保障制度的進(jìn)一步完善,社保費(fèi)率將適時(shí)適當(dāng)下調(diào)。
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