所謂最低工資標準，是指在法定工作時間內勞動者提供了正常勞動，用人單位必須支付的最低勞動報酬。企業(yè)不能簡單地將其作為企業(yè)的分配制度，更不能將最低工資標準分成若干部分，以其中的一部分來計算加班費。那么2020年杭州最低工資有哪些調整政策呢，杭州最低工資沒有多少錢呢，本文小編整理了一些關于杭州最低工資的相關最新消息。

1、杭州最低工資標準2020調整最新消息

一、2020年杭州市最低工資標準是多少

杭州市政府下發(fā)調整市區(qū)最低工資標準的通知從本月開始市區(qū)最低月工資標準調整為1650元;非全日制工作的最低小時工資標準調整為13.5元。

此前杭州市區(qū)最低月工資標準為1470元非全日制工作的最低小時工資標準為12元。本次調整分別上調了180元和1.5元兩項增幅都超過了12%。

依據(jù)浙江省政府關于調整全省最低工資標準的通知我省的最低月工資標準最新調整為四檔,1650元、1470元、1350元、1220元;非全日制工作的最低小時工資標準也有四檔,13.5元、12元、10.9元、9.8元。 二、最低工資標準的定義

最低工資標準不是指職工的基本工資，而是指包括基本工資在內的職工的全部收入。根據(jù)國家和省有關規(guī)定，最低工資標準應包括基本工資(或標準工資)、獎金以及國家和省市規(guī)定發(fā)放的物價補償性質的津(補)貼。

最低工資標準，是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。 浙江省上調了2020年最低工資標準，將最低工資標準分為4檔，分別為1650元、1470元、1350元和1220元。標準發(fā)出后，無數(shù)的在杭謀職者開始好奇，杭州的最低工資標準調整了沒有，應該按哪一檔計算?

昨天，杭州市政府掛出一則征求意見稿，就是關于調整市區(qū)最低工資標準的。你有什么樣的意見，都可以到市政府網站上來提一提。

征求意見稿中說，根據(jù)《浙江省人民政府關于調整全省最低工資標準的通知》，結合杭州的實際情況，決定8月1日起，將杭州市區(qū)最低月工資標準調整為1650元;非全日制工作的最低小時工資標準調整為13.5元。

其他的各個縣(市)可以根據(jù)當?shù)亟洕�發(fā)展的水平、居民生活水平和用人單位承受能力等等的實際情況，確定當?shù)刈畹蜕�活工資標準。

與此同時，廢止此前發(fā)的《杭州市人民政府關于調整市區(qū)最低工資標準的通知》2020年版本。

根據(jù)征求意見稿，杭州即將調整的最低工資標準為省內標準的最高檔。2020年1月1日開始，杭州市區(qū)將最低月工資標準調整到了1470元;非全日制工作的最低小時工資標準調整為12元。此次調整的最低月工資標準和最低小時工資標準分別上調了180元和1.5元。

上調比例確實不小，有12%之多。那我們再來看看生活成本上漲了多少。

昨天，記者從杭州市統(tǒng)計局了解到，上半年杭州市區(qū)CPI比去年同期上漲2.6%，八大類消費中，除醫(yī)療保健消費下降3.6%外，其他七大類消費均有不同程度的增長，其中交通通信、教育文化娛樂和其他用品及服務三類消費呈兩位數(shù)增長。

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