五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，及住房公積金。很多內(nèi)蒙古小伙伴不知道內(nèi)蒙古五險(xiǎn)一金繳納標(biāo)準(zhǔn)以及最低標(biāo)準(zhǔn)，本文小編帶你一起了解關(guān)于內(nèi)蒙古五險(xiǎn)一金繳納標(biāo)準(zhǔn)2018,內(nèi)蒙古五險(xiǎn)一金最低標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)的知識(shí)，僅供參考，具體以官方發(fā)布數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。

一、五險(xiǎn)一金繳納比例

1、五險(xiǎn)比例是固定的，8%，強(qiáng)制交，不過基數(shù)是企業(yè)定的，一般有兩種一種是以當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，一般民企會(huì)這么干還有一種基數(shù)就是你上一年度的實(shí)際收入

2、公積金單位可選擇交或者不交，個(gè)人和單位都可以選擇交兩檔，8%或者12%繳費(fèi)基數(shù)和五險(xiǎn)一樣

五險(xiǎn)一金繳納比例(社保繳費(fèi)費(fèi)率+公積金繳存比例)

城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為28%，其中單位繳費(fèi)費(fèi)率20%，職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率8%

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為8%，其中單位繳費(fèi)費(fèi)率為6%，職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率2%，個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員繳費(fèi)費(fèi)率為8%

失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率3%，其中單位繳費(fèi)費(fèi)率2%，職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率1%

工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率分別為0.6%、1.2%、2%，單位承擔(dān)全部繳費(fèi)費(fèi)率，個(gè)人不繳費(fèi)

生育保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率為0.7%，單位承擔(dān)全部繳費(fèi)費(fèi)率，個(gè)人不繳費(fèi)

住房公積金繳存比例：單位繳存比例6%?12%，個(gè)人繳存比例6%?12%

二、五險(xiǎn)一金社保繳費(fèi)基數(shù)

1、關(guān)于社保繳費(fèi)基數(shù)確定

職工個(gè)人的繳費(fèi)基數(shù)以本人發(fā)放的工資總額或薪金總額計(jì)算，可參照本人上年度發(fā)放的工資或薪金總額(包括各項(xiàng)補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等)的月平均工資(年度發(fā)放的工資總額÷12)來確定。單位所有參保職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和為單位的繳費(fèi)基數(shù)。

對部分養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)月繳費(fèi)工資低于4052.92元的60%(即2431.75元)的參保職工，按4052.92元的60%(即2431.75元)核定繳費(fèi)基數(shù);

對部分醫(yī)療保險(xiǎn)月繳費(fèi)工資低于4052.92元的80%(即3242.34元)的參保職工，按4052.92元的80%(即3242.34元)核定繳費(fèi)基數(shù)。

對部分養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)月繳費(fèi)工資高于4052.92元的60%(即2431.75元)，醫(yī)療保險(xiǎn)月繳費(fèi)工資高于4052.92元的80%(即3242.34元)，但低于4052.92元的300%(即12158.76元)的，據(jù)實(shí)核定繳費(fèi)基數(shù)。

對部分養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)月繳費(fèi)工資高于4052.92元的300%(即12158.76元)的，按300%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)，高出部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)。

失業(yè)保險(xiǎn)以參保職工本人工資(職工本人工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn))為職工個(gè)人的繳費(fèi)基數(shù)據(jù)實(shí)核定。

2、關(guān)于公積金繳存基數(shù)確定

住房公積金繳存基數(shù)按照職工本人上一年度月平均工資每年調(diào)整一次，繳存基數(shù)原則上不應(yīng)超過呼和浩特市統(tǒng)計(jì)部門公布的上一年度在崗職工月平均工資的3倍。每年調(diào)整時(shí)間原則上在每年7月之后。