為保障勞動(dòng)者基本生活和合法權(quán)益，市政府決定從今年12月1日起，對(duì)我市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)和非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整是綜合考慮地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、物價(jià)水平、平均工資水平和失業(yè)率等指標(biāo)來(lái)制定的，我市上一次工資調(diào)整是11月1日。

據(jù)了解，調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)分兩檔。其中，市本級(jí)、蓮都區(qū)、青田縣、縉云縣最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1660元，上漲130元；非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為15元，上漲1.2元。龍泉市、云和縣、慶元縣、遂昌縣、松陽(yáng)縣、景寧畬族自治縣最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1500元，上漲120元；非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為13.6元，上漲1.1元。

市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)后，對(duì)于低收入人群來(lái)說(shuō)受益最大，帶來(lái)的最直接效應(yīng)就是各類(lèi)社會(huì)保障待遇標(biāo)準(zhǔn)也將隨之上調(diào)，主要包括最低生活保障補(bǔ)助、失業(yè)保險(xiǎn)待遇、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)金的基礎(chǔ)保障金發(fā)放等。同時(shí)，職工發(fā)生工傷、與企業(yè)發(fā)生勞動(dòng)糾紛申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)，最低工資標(biāo)準(zhǔn)的上調(diào)也將影響賠付金額。此外，大部分普通企業(yè)員工也會(huì)因此間接受益，工資也會(huì)按照一定比例提升。

值得一提的是，勞動(dòng)者由于本人原因，造成在法定工作時(shí)間內(nèi)或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)未提供正常勞動(dòng)的，不適用最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。